Kỹ năng kinh doanh mà bất kỳ sinh viên mới tốt nghiệp nào cũng cần phát triển

Nếu bạn nghĩ bạn chẳng còn gì cần phải học nữa sau khi đã đọc hết tất cả các cuốn sách tại trường đại học thì hãy nghĩ lại. Có rất nhiều kỹ năng kinh doanh mà chắc hẳn là bạn chưa được dạy kể cả khi bạn là một sinh viên chuyên ngành kinh doanh. Vì vậy, với vai trò là một sinh viên mới tốt nghiệp, bạn hãy bồi dưỡng 6 kỹ năng co bản sau để có thể giúp bạn thành công trong công việc của mình.

ky-nang-kinh-doanh

Kỹ năng vể con người

 

Kỹ năng về con người thực sự rất hữu ích cho dù ngành nghề làm việc của bạn là gì đi chăng nữa. Đây là 3 kỹ năng mà bạn có thể muốn phát triển nó:

 

  • Nói trước công chúng: Graham Chapman, cộng tác viên kế toán/ giám đốc kinh doanh của 919 marketing – một công ty marketing tại Holly Springs, North Carolina nói rằng “Rất nhiều sinh viên mới tốt nghiệp đã không được trang bị đầy đủ kiến thưc để trình bày tốt về công ty qua những cuộc điện thoại hoặc trình bày trực tiếp tại những sự kiện được tổ chức”. “Nếu bãn không thể nói hoặc trình bày thật tốt về bản thân mình, thì việc giúp cho những hoạt động kinh doanh của công ty mình thực sự là một điều khó khăn đối với bạn.”

 

Hãy tìm kiếm những hoạt động tình nguyện, nơi mà bạn có thể thực hành kỹ năng nói trước đám đông bằng cách diễn thuyết trước một nhóm người nhỏ. Tham dự những buổi họp và nhận xét đại chúng. Hãy nghĩ đến điều quan trọng nhất mà bạn muốn cho khán thính giả biết (bao gồm cả 2 hoặc 3 chi tiết nhỏ nữa) và những gì bạn muốn họ làm, và nói ra.

 

  • Điều tiết căng thẳng lẫn nhau: Kerry Patterson – đồng tác giả của cuốn sách Những cuộc đối thoại cốt yếu, nói rằng “Những cuộc đối thoại đầy căng thẳng đang diễn ra hẩu như mỗi ngày tại nơi làm việc, và những người không có khả năng điều tiết căng thẳng một cách hiệu quả sẽ phải trải qua một quãng thời gian đầy khó khăn.

 

Lời giải đáp là hãy tập trung vào kết quả chứ đừng chú ý đến cảm xúc. Ông ấy nói “ Hãy cố gắng cho rằng người ta nói chuyện cũng có lý, chừng mực và là một người đúng đắn, thậm chí là họ có những ý kiến hoàn toàn đối lập với bạn đi chăng nữa.” “Khi mọi người cảm thấy tôn trọng và tin tưởng bạn, họ sẽ hạ bản thân mình xuống và bắt đầu lắng nghe bạn, kể cả khi đó là chủ đề làm cho họ cảm thấy không thoải mái. Sau đó, hãy tự tin chia sẻ những quan điểm của bạn và cùng mời người khác cùng tham gia. Nếu bạn sẵn lòng lắng nghe quan điểm của người khác thì người ta sẽ còn sẵn sang để lắng nghe bạn nhiều hơn nữa.”

 

  • Làm việc nhóm: Bettina Seidman, người sáng lập nên hiệp hội Seidbet – tổ chức quản lý nghề nghiệp tại New York nói “ Những sự việc xảy ra khi làm việc nhóm, nơi mà những người đồng nghiệp có hàng loạt những suy nghĩ và ý tưởng cần được tôn trọn, thực sự là những điều mới mẻ với những sinh viên mới tốt nghiệp”. Mặt trái của việc không có được kỹ năng này vô cùng nghiêm trọng, bao gồm việc bị những tiếng xấu trong công việc và thậm chí là mất việc.

 

Hãy chấp nhận việc bạn sẽ phải đứng ở vị trí một người mới vào nghề khi làm việc với những người đã có nhiều kinh nghiệm. Lắng nghe nhiều hơn những gì bạn nói ra và tôn trọng người khác nếu như hai người có những quan điểm trái ngược nhau. Quan trọng hơn hết là hãy hỏi người giám sát của bạn, họ là người đồng đội tốt nhất trong công ty hoặc phòng ban và hãy lấy họ ra làm hình mẫu.

 

Kỹ năng quản trị sự nghiệp

 

Những kỹ năng quản trị sự nghiệp này sẽ giúp bạn có được cơ hội thăng tiến trong công việc đầu tiên và vị trí hiện tại của bạn:

 

  • Khiêm tốn và kiên nhẫn: Julie Rulis, chuyên viên tuyển dụng tại Western Union nói rằng “Các nhà quản lý đều muốn thăng tiến những cá nhân nào sẵn sang thể hiện bản thân mình nhiều hơn thế nữa và trái ngược lại là những cá nhân muốn công việc luôn phải trong lòng bàn tay họ, giống như lúc mới bắt đầu”. Mong đợi vào một cơ hội thăng tiến để có được vị trí cao hơn hoặc mức lương cao hơn quá sớm có thể là một sự kết thúc và bạn sẽ bị mọi người coi là một người có tham vọng lớn vì tự tin thái quá.

 

Rulis gợi ý việc là hãy nói chuyện với những người lãnh đạo mà bạn ngưỡng mộ trong tổ chức để nhận được nhiều hơn những đánh giá về những người khác đã thành công và đi lên như thế nào. Cô ấy nói “Vào hầu hết tất cả các trường hợp, bạn sẽ học được cách những nhà lãnh đạo xắn tay áo lên và thể hiện như thể họ cũng giống như mọi người.”

 

  • Nắm giữ thông tin: Tom Gimbel, giám đốc điều hành của mạng lưới LaSalle, tổ chức tuyển dụng và thuê mướn lao động lành nghề nói rằng “Việc đọc tin tức không hề được các giáo sư nhấn mạnh tầm quan trọng”. “Không có gì ấn tượng hơn việc một ứng viên kể lại một tin tức với thật nhiều kiến thức lẫn những sự kiện liên quan đến lĩnh vực công việc. Sau khi những sinh viên mới tốt nghiệp bảo vệ công việc, gửi mail những câu chuyện tin tức hoặc cắt những mẫu tin tức nhỏ từ báo cho sếp thậm chí còn hơn cả sự ấn tượng:

 

Hãy đọc những tin tức từ nhiều nhà xuất bản khác nhau để mở rộng kiến thức của bạn. Ông ấy nói “ Nếu bạn làm trong ngành kinh doanh, thì hãy đọc nhật báo Inc., Fast Company và The Wall Street Journal”. Hỏi ý kiến của sếp là nên đọc những ấn phẩm công nghiệp hay blogs nào.

 

  • Quản lý thời gian: Susan Fletcher, nhà tâm lý học và chuyên gia quản trị thời gian tại Smart Zone Solutions ở Plano, Texas. Bạn có thể kết thúc sự sao nhãng những hoạt động cốt lõi hoặc kéo người bạn đến điểm giao>

 

Kỹ năng quản trị thời gian sẽ giúp bạn quản lý tốt năng lượng và sự tập trung của bạn. Hỏi ý kiến của sếp về những việc chính yếu và đưa ra những lời khuyên về mục tiêu. Fletcher nói “Hãy chú tâm vào những việc mà bạn đã cam kết”. “Hỏi chính bản thân mình về những cam kết đó, nó có phù hợp với chiến lược làm việc của bạn về mặt tổng quát không và tập trung để có được một công việc, cơ hội thăng tiến hoặc nâng cao kỹ năng nghề nghiệp chuyên môn.”

 

Chủ động tiếp cận nân cao kỹ năng và thực hiện bất cứ kỹ năng nào mà bạn thiếu hụt sẽ giúp cho bạn có tốt chất tốt hơn và tích lũy những sáng kiến của mình. Hãy giữ cho chuyên môn của mình luôn theo chiếu hướng phat triển đi lên bằng cách hỏi quản lý và những người mà bạn ngưỡng mộ cần trau dồi những kỹ năng nào mà họ nghĩ bạn nên trau dồi để trở nên thành công hơn.

 

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

error: Content is protected !!